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Re: Il cud deve essere spedito o ritirato?

"Lorella"
: Se si è stati licenziati ingiustamente, il Cud spetta ritirarlo di persona
o
: è il datore di lavoro che deve provvedere a mandarlo?
: Mia cugina è stata licenziata (c'è tutta una storia dietro di mobbing) e
il
: datore di lavoro ha chiamato a casa dicendo che il cud è pronto.
: Mia cugina non vuole più mettere piede in quel posto (giustamente) ma, mi
: chiedo, non è cura dell'azienda provvedere che il cud sia consegnato?
: Nell'eventualità posso andare a ritirarlo io, per evitare che lei soffra
: ulteriormente nel vedere una persona che l'ha solo sfruttata e
imbrogliata.
: Ma se mi dite che è obbligo del datore di lavoro spedirlo a casa, non ci
: vado.
: Non vedo perchè questo truffatore debba risparmiarsi pure questa fatica.
: Già quando pagava mia cugina le dava meno della cifra presente in busta
: paga, adesso almeno deve spendere i soldi per la raccomandata.
:
:
: Chiaritemi le idee


Nella mia modesta esperienza -maturata in 25 anni- all'interno dell'ufficio
personale della ditta per cui lavoro, solitamente si provvede nel seguente
modo:

a) cessazione rapporto di lavoro in corso d'anno (es.: anno 2009): la
richiesta del cud redditi 2009 proviene dal diretto interessato/a e
pertanto, dopo 1,5 settimana lavorativa (10gg), il medesimo passa a
ritirarselo presso l'ufficio amministrativo (in caso contrario, lo ricevera'
poi l'anno successivo (es: febbraio 2010) come tutti gli altri dipendenti);

b) cud 2009 redd.2008: consegna entro e non oltre il 28.02.09. L'ufficio
personale/datore lavoro informa tutti i dipendenti (tramite circolare
interna) o telefonicamente se si tratta di dipendenti non piu' in forza, di
passare per il ritiro.
Nei casi in cui non si riesca (o non si è riusciti) a contattare il
destinatario del documento in questione, la ditta, entro i termini di legge,
provvede (ha provveduto) all'inoltro a mezzo posta raccomandata AR.

Cio' pero' non è una regola, ma sicuramente un modus operandi di una ditta:
penso che ciascuno si organizzi come meglio crede, attendendosi pero' sempre
alle normative.

Ad maiora!

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